Training • Leading Team

Coaching & Mentoring Essential
Foundational Skills for Developing Others

Coaching dan mentoring bukanlah soal memberikan arahan, tetapi memberdayakan orang
lain untuk lebih cakap, bertumbuh, dan mampu menemukan solusi dari dalam dirinya sendiri.

How It Works

Durasi

  • Training 1 hari (8 jam)
  • Offline atau online

Peserta

Team leader dan
manager

AI Tools

  • AI-Roleplay & Simulation
  • AI-Growth Tracker

Target Peserta

Siapa yang membutuhkan training ini?

  • Leader dan manager – yang ingin mengembangkan potensi orang lain melalui pendekatan strategis, suportif dan kolaboratif.
  • High pressure roles – yang membutuhkan kecakapan coaching dan mentoring untuk peningkatan kinerja.
  • Organization – yang ingin menjaga retensi karyawan melalui hubungan atasan-bawahan yang lebih baik.

Pelatihan ini diperkuat Visecoach, aplikasi coaching kami yang berbasiskan AI (Artificial Intelligence) untuk simulasi dan roleplay komunikasi.

A smartphone screen showing an AI roleplay for coaching development, depicting a coach guiding a talent with a chart, emphasizing coaching and mentoring essentials.
A woman in a yellow blazer gesturing enthusiastically during a discussion with charts, highlighting coaching and mentoring essentials.

Tujuan Pelatihan

Apa yang akan dipelajari

  • Definisi coaching dan mentoring, perbedaan, dan teknik penerapannya jika digabungkan menjadi satu pendekatan terintegrasi.
  • Melatih mendengarkan aktif, mengekplorasi pemikiran dan memfasilitasi penemuan solusi secara kreatif.
  • Mempraktikkan alur percakapan coaching/mentoring secara fleksibel di berbagai situasi.
  • Membangun mindset dan perilaku sebagai seorang People Leader.

Manfaat bagi peserta

Hasil yang dapat dirasakan

  • Memiliki mindset dan skillset sebagai seorang People Leader.
  • Tim bonding terbangun dari pendekatan suportif dan kolaboratif.
  • Pengembangan karyawan direncanakan secara strategis dengan ukuran kinerja yang jelas.
  • Budaya kerja mencerminkan semangat kolaborasi, keterbukaan, dan hubungan yang saling menghormati.

Dampak Pelatihan

Dampak yang akan dirasakan

Fokus

People Mindset
Pola pikir tumbuh sebagai
sebagai pemimpin bagi orang lain.

Fokus

Improved Productivity
Produktivitas naik dari tim
yang engaged.

Fokus

Development Plan
Punya rencana
pengembangan bagi tim.

Studi yang kami lakukan terhadap 1000 manager yang mengikuti pelatihan
 ini menunjukkan 92%  diantara mereka merasa lebih efektif dan percaya diri
 sebagai people leader.

4.87 of 5

Rata-rata penilaian
kepuasan peserta di akhir
kelas training.

87%

Peserta antusias untuk
mempraktikkan hasil
pembelajaran.

Metodologi Pelatihan

Experiential, Applicable, and Measurable

Fokus

Interactive Presentation
Presentasi visual, diskusi,
Q&A.

Fokus

AI-Simulation
Simulasi coaching dan
mentoring dengan AI.

Fokus

AI-Roleplay
Praktik coaching dan
mentoring dengan skor AI.

Fokus

Pair Practice
Latihan berpasangan
sesama peserta.

Fokus

AI-Growth Tracker
Akses Visecoach untuk 30-day
habit building.

Fokus

Group Debrief
Sesi kelompok untuk
action plan.

Hubungi Kami

Siapkah Anda menjadi Coach dan Mentor bagi tim Anda?
Hubungi kami untuk mendapatkan proposal terperinci (silabus, instruktur
pengajar, dan biaya). Tim kami akan merespons Anda dalam 1×24 jam.

Inquiry Form
Whatsapp